1 milyon Türkiye fotoğrafı
sayfa 442  |
 |
06Alper
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 16:38
Siz bu şartlarda çalıştınız diye herkes aynı şartlarda mı çalışsın istiyorsunuz?
Hepsi masa başı iş istemiyor. İnsanı şartlarda çalışmak istiyor. Üç kuruşa işverenlerin egolarını tatmin etmek istemiyorlar, köle olmak istemiyor.
Yeni mezunlarında dolgun maaş istediklerini sanmıyorum. Zaten işverenlerin çoğu tecrübeli köle arıyor.
Tekrar tekrar yazıyorum önce çalışma şartlarını iyileştirirsin çalışma şartlarına göre ücret verirsin o zaman şikayet etmeye hakkın olur. Kimse üç kuruşa köle olmak istemiyor. Bu kadar basit.
|
 |
Murat cyln
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 16:41
| Alıntı: |
| Hepsi masa başı iş istemiyor. İnsanı şartlarda çalışmak istiyor. Üç kuruşa işverenlerin egolarını tatmin etmek istemiyorlar, köle olmak istemiyor. |
İnsanlar rahata alıştı. artık her şeye maddi olarak bakıyor. daha şurada yakın geçmişte insanlar çırak olmak için iş öğrenmek için üste para veriyordu.
|
 |
ORTADİREK
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 16:44
İş beğenmemezlik olduğu kesin, bu konuyla alakalı olarak iyi üniversiteleri bitirmiş ama iş bulamamış olanları bir nebze anlayabiliyorum ama bir de öğrenciliği de sonrası da tembellikle, haylazlıkla geçmiş tipler var, onlar neyin kafasında onu anlayamadım, zaten bir baltaya sap olamamışsın, müdürlükle mi işe başlayacaktın, öyle bir dünya yok.
İlkokuldan mezun bir akrabam var, PVC imalat atölyesinde işe girdi, eli işe yatkındır, çalışma kafası da vardır herşeyden önce, işini yaptı kaytarmadı, 3-4 senede usta oldu, hakkını verdi kendini sevdirdi demek ki, çok önemli bir problem olmadığı sürece de patron onu bırakmaz.
Kolay iş yok, çabalayacaksın, kovalayacaksın.
Yaptığın hangi iş olursa olsun layığıyla yapacaksın.
|
 |
berdan ak
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 16:51
| Alıntı: |
| İnsanlar rahata alıştı. artık her şeye maddi olarak bakıyor. daha şurada yakın geçmişte insanlar çırak olmak için iş öğrenmek için üste para veriyordu. |
Günümüzün en büyük problemlerinden biri de bu. Eskiden çıraklık diye bir müessese vardı. Çocuklar küçük yaşlarda ve özellikle yaz tatillerinde bir ustanın yanına verilir ve meslek öğrenirlerdi. Şimdilerde ise 23-24 yaşında yeni mezun ve hiç bir mesleki bilgi ve tecrübesi olmayan gençlerimiz var. Her ilde üniversite ve her üniversitede her bölüm!
Hizmet sektöründe çalışacaksan ve tecrüben yoksa sırf işi öğrenmek için bile çalışılır. Zaten 25 yaşına gelmiş biri artık zor öğrenir. Bir de bu yılları bocalayarak geçirirsen en kıymetli hazineni yani gençliğini ve zamanını boşa harcamış olursun. 30’undan sonra zaten belli başlı meslekleri artık istesen de yapamazsın. Çünkü sen işi öğrenecek yer bulamazsın ve firmalar ise tecrübesi olmayan 30 yaş üstü biriyle çalışmak istemez.
Babadan zengin değilsen, esnaf değilsen, tüccar ya da zanaatkar değilsen başka çaren yok.
|
 |
huseyin korkar
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 17:17
Gençler iş beğenmiyor diyenlerin bir şeyden haberi yok. Boş boş konuşuyorsunuz; iyi okullardan mezun insanlar asgarîden iki üç kuruş fazlaya çalışıyor. Hayır daha ne yapmak lâzım mesela?

|
 |
konyali vural
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 17:30
| Alıntı: |
| O zaman soruyu şöyle soralım; bu kafa yapısındaki gençler hangi şartlarda iş beğenir ya da çalışır? |
heray sonu kullandıkları akıllı telefonun yada tabletin sağından bir tuş açılacak o tuşa basıp 10 bin alacaklar
yada tiktak yutub izlemeleri için para alacaklar. örnek olarak 1 saat tiktak vidyosu izlemeye 100 tl
|
 |
Serkan Guzel
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 17:45
Alper, işveren iş kanununu bozacak şekilde işçi çalıştırılırsa, işveren sorumlu olur. Yani marketler dahil, hangi işyeri olursa olsun, iş kanunu dışına çıkamaz. Çıkarsa da herhangi bir kaza ya da şikayet halinde çok ağır yaptırımları olur.
Çalışma şartlarına gelince; esnek çalışma süreleri, iş kanununda tanımlanmıştır. Bu arada, esnek sürelerle çalışmak demek, fazla mesai yapmak demek değildir. Marketlerde çalışan gençler esnek çalışma sürelerini kabul etmek durumundalar.
Yani 1940'lı yılların çalışma şartlarını arıyorsan, bulamazsın. Çünkü 40'lı yıllar çok geride kaldı. Günümüzün kanunlarına esnek çalışma saatleri tanımı getirildi.
Fazla çalışma saatlerine gelince; o da iş kanununda tanımlanmıştır. İş kanunu dışında fazla mesai uygulanıyorsa, kaza vs sebeplerden sonra, onun da yaptırımı ağır olur.
De...Asıl üzerinde durulması gereken husus şu ki, sıradan görülmesi gereken işlere, donanımı zayıf kişiler talip olur. Yani çalışma şartları ağır demişsin de, marketlerde yapılan işler belli. Taşıyacaksın, raflara dizeceksin, etiketleyeceksin, düzelteceksin. Yani devamlı hareket gerektiren bir iş kolu marketçilik. Hal böyle olunca, bu hareketli çalışma koşullarında ancak gençler çalışmaktadır. Adamın hiç bir niteliği yok. Bırak da biraz hareket edip koşuştursun.
O koşuşturmaya bu para az diyorsa, o zaman okumaya gitsin, kurslara gitsin, niteliklerini artırsın. Yani hem iyi para, hem niteliksizlik durumu, ikisi bir arada olmuyor.
Yani özetle; hem niteliksizilik hem de üç kuruşa çalışmama ikisi bir arada olmuyor maalesef...
Gençler dolgun maaş istemiyor demişsin de... Şimdiki gençler ileride usta olup çok iyi para kazanabilecekleri işlerde çırak olmaya bile razı olmuyor. Gençlerin ekseriyetinin istediği, gösterişli iş olsun. Genç adam bir zanaat öğrenmek yerine, gidip hamburgercide çalışmaya razı oluyor. Halbuki, teknik işlerin görüldüğü bir yerde çırak olarak işe başlasa, hem zanaat öğrenecek, hem de ustalaştığında çok iyi paralar kazanacak.
Mesela; günümüzde su altına inip de kaynak yapanlar, maaşlarını euro üzerinden alıyorlar. Yani kendini ne kadar nitelikli hale getirirsen, parayı da o ölçüde kazanırsın. Yine aynı şekilde titanyum kaynağı yapanlar, çok iyi paralar kazanıyor. Yeter ki, niteliklerini artır.
Yok öyle sıradan gösterişli işlerde çalışayım, iyi de para kazanayım. Öyle bir dünya yok artık.
**********
Bir de iyi okullardan mezun olmakla, iyi bir iş bulamamayı bir biri ile karıştırmamak gerekir. Çünkü işgücü piyasası belli. İşe göre adam aranıyor. Adama göre iş değil yani...
Okul kişiyi bilgili yapar. Ama donanımlı yapmaz. Donanım stajlarla ya da asistanlıkla elde edilir.
Yok öyle okulu okudum bitti. Hadi bana iş verin mantığı. O mantık Patagonya'da kaldı. Tabi oraya da gidebilirseniz.
En son Serkan Guzel tarafından Cum 23 Arl 2022, 17:54 tarihinde değiştirildi, toplamda 1 kere değiştirildi
|
 |
furkan36
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 17:51
3 kuruşa 3 köfte verecek iş olması gerek.
Ne ezilecek ne de boş bırakılacak.
|
 |
berdan ak
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 17:56
Asgari ücretli 8500-TL tutarındaki ilk maaşını Şubat ayı başında alacak. 40 günde bu para henüz ele geçmeden acaba ne kadar eriyecek?
|
 |
06Alper
8 ay önce - Cum 23 Arl 2022, 18:13
| Alıntı: |
| marketlerde yapılan işler belli. Taşıyacaksın, raflara dizeceksin, etiketleyeceksin, düzelteceksin |
Uygulamada buraya yazıldığı kadar kolay değil işte o işler. Bu yazdıkların şartların ağır olduğu gerçeğini değiştirmiyor.
Ben demiyorum ki nitelikli, donanımlı, kendini geliştirmiş kişiyle aynı parayı veya daha fazlasını kazansın. Tabi ki her işin bir ağırlığı bir zorluğu var bende diyorum ki herkes o işin ağırlığına göre harcadığı emeğine göre hakettiğini alsın.
Sırf okumadı veya kendini geliştirmedi nitelikli değil diye hakettiği ücretin altına çalıştırılmayı, buna zorlanmayı mantıklı bulmuyorum. Sen çalışanını düşünür, emeğinin karşılığını verirsen çalışanda her türlü karşılığını verir zaten.
|
 |
sayfa 442  |
ANA SAYFA -> HABERLER ve SOHBET
|